Программист Java

Международная аутсорсинговая IT компания Andersen приглашает Java разработчика стать частью большой и дружной команды!

Наш заказчик - банк с безупречной деловой репутацией, который работает с 1994 года, и является первым российским банком в Казахстане. Банк активно развивает онлайн-сервисы и работает по стратегии Mobile first, предоставляя простые и удобные финансовые решения частным лицам и компаниям.

Приглашаем Вас присоединиться к проекту по разработке сервиса, который решает задачи регистрации, аутентификации и авторизации пользователей Интернет-банка.

Чем предстоит заниматься:

• разработка Backend-частей системы;
• анализ и оптимизация кода;
• оптимизация процессов разработки;
• разработка уникальных и типовых интеграционных решений;
• проведение Code Review.

Каким мы видим подходящего кандидата:

• коммерческий опыт разработки на Java от 2-х лет;
• знание принципов ООП, SOLID, паттернов проектирования;
• опыт работы с базами данных (Oracle, MS SQL Server, PostgreSQL, MongoDB, Redis) как с помощью ORM, так и на уровне SQL-запросов;
• опыт написания Unit-тестов;
• знание системы контроля версий Git.

Будет преимуществом:

• опыт работы с Docker;
• опыт разработки решений на базе микросервисной архитектуры;
• опыт работы с RabbitMQ;
• знание GitLab CI/CD;
• знание принципов Agile, опыт работы в Scrum-командах.

Нашим сотрудникам мы предлагаем:

• опыт работы в команде с лидерами в FinTech, Healthcare, Retail, Telecom и других. Среди наших текущих клиентов Siemens, TUI, Новый банк развития и более 20 других классных банков и финтех компаний, J&J и другие;
• возможность сменить проект и/или развить экспертизу в интересном для тебя бизнес-домене;
• свободный релокейт между офисами компании - 13 офисов в 4 странах;
• работа где угодно - можно работать как удаленно, так и из офиса или же гибридная модель с 3 днями в офисе и 2 дня в неделю из дома;
• гарантия профессионального, финансового и карьерного роста! В компании внедрены системы менторства и адаптации для каждого нового сотрудника, что позволит максимально комфортно и быстро влиться в коллектив и работу, а прозрачные системы performance review и assessment позволят определиться с путями развития в компании и спланировать свой рост;
• возможность дополнительно заработать до 1500 USD в месяц, участвуя в активностях компании - на выбор 8 вариантов;
• доступ к корпоративному обучающему порталу, где собран весь knowledge base компании и который постоянно обновляется. В нем можно пройти курсы на интересные для тебя темы: искусство переговоров, управление проектами, машинное обучение и анализ данных, курсы обучения практикам DevOps, языкам программирования, cloud-сервисам и др.;
• возможность пообщаться с такими людьми как Александр Фридман, Сергей Гуриев, Екатерина Шульман на корпоративных мероприятиях - мы регулярно приглашаем гостей, встречи с которыми дают новую пищу для ума;
• изучение английского языка прямо в офисе или online;
• медицинское страхование со стоматологией;
• компенсацию стоимости спортивных абонементов;
• ну и, конечно, яркую корпоративную жизнь.