⚠︎ Архивная вакансия
Эта вакансия была перемещена в архив. Возможно она уже не актуальна и рекрутер больше не принимает отклики на эту вакансию. Вы можете  найти актуальные похожие вакансии

Growth Product Manager / Product Marketing Manager

Прямой работодатель  Таможенная Карта ( www.customscard.ru )
Москва, Россия
Сеньор • Тимлид/Руководитель группы
Управление продуктом и проектами • Product management • Управление внедрением • ERP • SaaS/PaaS • WEB • Логистика и транспорт • Платежные технологии • Телекоммуникации
4 февраля 2021
Удаленная работа • Работа в офисе
Опыт работы от 3 до 5 лет
Работодатель  Таможенная Карта
Описание вакансии

Привет!

Мы - продуктовая команда компании "Таможенная карта" (Import/Export & Customs Tech). Нашей задачей является упростить и автоматизировать всё, что касается перемещения товаров между странами. Сейчас мы расширяемся и находимся в стадии активного роста, в связи с чем  ищем коллегу, друга, сторонника, который нам с этим поможет и на которого всегда можно положиться.

Эта позиция больше про вывод на рынок новых продкуктов, осваивание новых рынков, тестирование аудитории, маркетинг и маркетинговые активности, но и про механику продукта надо не забыть.

Основные метрики - активные клиенты / выручка/ доход (средний чек) на клиента. Метрики более чем обсуждаемы, можно будет их конкретизировать в процессе работы. Мешок гипотез по объёмам и значениям метрик на 2021 год в наличии. Надо его перебрать, протестировать и придумать план.

Для тех, кому важно: не руководящая должность (организационно) - нет прямого подчинения, но много сил надо вкладывать в организацию и сохранение фокуса продуктовых команд. Так что функционально надо прилагать не мало менеджерских скиллов.

Участвовать в маркетинговых активностях со стороны продуктов можно и нужно. В компании есть Дирекция маркетинга. Но они всегда будут рады сделать что-то крутое вместе :)  

Амбиций много, проект интересный, стабильность и здоровое чувство юмора присутствует)

 

Обязанности:
- тестирование и имплементация продуктовых гипотез роста;

- работа с сегментацией пользователей и построение User Flow для сегментов;

- контроль ключевых метрик роста;

- контроль и постановка задач для каналов привлечения и маркетинговых активностей;

- разработка стратегии выхода на рынок для новых продуктов; 

- работа c партнёрским каналом привлечения;

- исследование рынка, поиск новых возможностей для роста и развития продуктов.

 

Требования:

- опыт проведения клиентских исследований (Customer Development);

- опыт вывода продуктов на новые рынки;

- опыт сегментации аудитории, понимание зачем и когда это делать;

- подтвержденный опыт успешного запуска новых продуктов с нуля;

- опыт работы в гибкой среде;

- применение в работе подхода, основанного на данных;

- отличные коммуникативные навыки;

- опыт работы в digital-маркетинге как «+».