Комьюнити-менеджер/community manager
Прямой работодатель Alternativa games ( alternativa.games )
Опыт работы любой
Мы в поиске Комьюнити менеджера на наш новый мобильный проект в жанре survival sandbox. Проект запущен на весь мир совместно с MGVC.
Мы ищем вежливого, активного, креативного и стрессоустойчивого менеджера по работе с комьюнити со свободным английским языком, который увлечен играми, любит работать в мультиязычной среде, готов стать лицом компании для миллионов пользователей и не боится профессиональных вызовов.
Содержание работы:
- Создание и поддержка специализированных сообществ и групп по проектам компании в различных социальных сетях, форумах и других площадках на английском языке;
- Организация и проведение конкурсов, турниров и других специальных мероприятий для сообществ игроков совместно с партнерами и СМИ;
- Поддержка и развитие фанатских ресурсов;
- Участие в подготовке различного контента по проектам (скриншоты, видео, текстовые материалы и др.);
- Взаимодействие с внутри-игровыми структурами модераторов, наставников и волонтеров;
Что для этого требуется:
- Опыт работы комьюнити-менеджером в гейм-индустрии от 1 года;
- Обязательно владение свободным английским языком не ниже уровня Upper-Intermediate;
- Искренняя любовь к играм и наличие игрового опыта;
- Наш кандидат может решить любую конфликтную ситуацию среди игроков, придумать развлечение для разномастной аудитории и при этом не забудет вовремя сдать перевод отделу разработки;
Что мы предлагаем:
Условия трудоустройства:
- Официальное оформление: полностью “белая” зарплата, отпуск, полная компенсация зарплаты во время больничного;
- Возможность работать из любой точки мира или в нашем офисе в г. Санкт-Петербург;
- Гибкое начало рабочего дня;
- Ежемесячная компенсация занятий спортом.
Развитие:
- Возможность участвовать в закрытых мероприятиях от MGVC;
- Частичная компенсация обучения;
- Онлайн курсы по английскому языку для всех уровней;
- Профессиональный рост и ежегодный performance review.
Комфортный рабочий процесс:
- Работа над перспективным проектом в сильной команде;
- Отлаженные бизнес-процессы, обеспечивающие эффективное взаимодействие с коллегами;
- Творческая и демократичная обстановка;
- Отсутствие бюрократии и длительных согласований.