Привет! Мы Charmer, мы ищем продюсера в нашу команду. В нашей студии это ключевая роль команды, продюсер управляет бесперебойной работой внутри студии, доносит знания от команды клиенту и обратно, выстраивает ожидания клиента и помогает команде их выполнять. Работать можно из любой точки мира, главное быть доступным в одно время с командой и клиентом.
Немного о нас:
Мы много лет входим в топ-20 веб-дизайн студий России, разработали множество важных для индустрии проектов, среди которых сайты Медузы, Парка Горького, Арзамаса, Ведомостей, Музея Garage, Афиши Daily, Парка Коломенское, Полки, Искусства кино и множество других. Мы ценим качественный дизайн и верим в его важную роль при создании проектов и продуктов. Сейчас мы активно растем, развиваемся, обучаем команду и ищем нового продюсера, который разделял бы наши ценности и развивался бы вместе с нами.
Придется много работать, мы требовательны к себе и к нашей команде. Но с нами можно создавать масштабные проекты, общаться с профессиональными и интересными людьми, развиваться в коллективе, где мнение каждого важно и учитывается.
Что предстоит делать:
- общаться с совладельцами студии и помогать организовывать работу команды внутри, участвовать в планировании проектов, следить за загрузкой сотрудников;
- выполнять бюджетирование проектов, оформлять предложения;
- общаться с клиентом на стадии пресейла и по ходу проекта;
- оформлять договоры, выставлять счета, следить за подписанием актов и оплатами;
- следить за тем, чтобы проекты были выполнены в срок, соответствовали нашим стандартам качества и целям клиента.
Что нужно уметь делать:
- знать специфику создания продуктов, сайтов, приложений, брендинга;
- уметь формулировать и четко доносить свои мысли;
- хорошо знать английский язык — придется общаться один на один с заказчиком по видео, переписываться в почте и мессенджерах, формировать коммерческие предложения;
- уметь приоритизировать внутри срочные и важные задачи, быть внимательным к цифрам и словам;
- эмпатично относится к членам своей команды и клиентам, уметь слушать и понимать других людей;
- быть на связи в рабочее время;
- уметь брать на себя ответственность, делегировать;
- быть инициативным в усовершенствовании процессов.