Рекрутер

Мы — eLama, бренд международной IT-компании. И у нас есть свой продукт —единая платформа для управления интернет-рекламой. Мы объединили рекламные системы в один личный кабинет, создали около 30 собственных инструментов. И сделали жизнь рекламодателей намного проще.

Сейчас продукту уже 12 лет. У нас больше 30 тыс. клиентов. Мы входим в топ-5 сервисов в мире по числу рекламодателей. Среди наших клиентов — Ozon, Додо Пицца, Гарант, Nikon.

У нас четыре офиса — в Петербурге, Дублине, Сан-Паулу и Нур-Султане, и в них работает около 300 человек. Мы активно нанимаем новых сотрудников, поэтому расширяем команду HR и сейчас ищем в нее второго рекрутера!

У нас вы сможете

• прокачать свои скиллы в закрытии вакансий в маркетинге и IT
• влиять на процесс подбора и корректировать его самостоятельно (главное — знать, как лучше)
• пробовать разные и новые-новые каналы поиска и привлечения людей

Вам предстоит

• обрабатывать поступающие заявки на подбор сотрудников
• искать кандидатов и создавать воронки кандидатов через различные источники привлечения
• проводить собеседования с кандидатами и оценку на их соответствие ценностям и квалификации
• выводить новых сотрудников
• контролировать бюджет на рекрутмент
• вести аналитику по рекрутменту и считать показатели на еженедельной и ежеквартальной основе
• следовать процессам и правилам подбора в компанию

Мы ожидаем, что вы

• не меньше двух лет подбирали сотрудников на разные позиции (маркетинг, бухгалтерия)
• подбирали IT-специалистов
• знаете английский на уровне не ниже Upper Intermediate
• знаете современные методы подбора (boolean search, xray и тд).

Еще будет здорово, если вы умеете пользоваться современными системами автоматизации рекрутинга. 

За это вы получите

• оформление по ТК РФ — отпуск, больничный, полностью белая заработная плата
• ДМС после испытательного срока
• гибкое начало рабочего до 10.00
• компенсацию занятий английским
• оплату профессиональной литературы и посещения конференций
• смешанный формат работы (50/50 — офис/удаленно)
• свежие фрукты, овощи и другие перекусы, а также спортивную комнату, массажное кресло, кикер и живого котика в офисе
• насыщенную корпоративную жизнь даже в онлайне — митапы, TED Talks, квизы и проч.

и всё это без бюрократии и дресс-кода.