⚠︎ Архивная вакансия
Эта вакансия была перемещена в архив. Возможно она уже не актуальна и рекрутер больше не принимает отклики на эту вакансию. Вы можете  найти актуальные похожие вакансии

FrontEnd JavaScript Developer

Прямой работодатель  Гринатом ( greenatom.ru )
Москва, Россия
Миддл • Сеньор
Информационные технологии • Разработка • Frontend • JavaScript • TypeScript • React • PostgreSQL • Заказная разработка
29 января 2021
Удаленная работа • Работа в офисе
Опыт работы от 3 до 5 лет
от 180 000 до 250 000 ₽
Работодатель  Гринатом
Описание вакансии

Привет!

Мы ищем коллегу - разработчика FE в продуктовую команду по созданию собственной системы HR.

Масштаб разработки: >70 предприятий атомной отрасли, 200 000 пользователей.

Стек: React на фронте, Node.js на бэке, TypeScript , MobX, Docker, MolecularJS.

Команда: 40+ человек и это не предел (product owner, разработчики (их ровно половина всей команды), тестеры, аналитики, дизайнеры, DevOps, scrum-мастер.

Разработка ведётся по методам SCRUM. Коллеги участвуют в хакатонах, митапах, выступают на профессиональных подкастах и видео-хостингах.

На должности JavaScript-разработчика ты:

  • участвуешь в разработке и поддержке проектов,
  • активно взаимодействуешь с аналитиками и тестировщиками,
  • увлечённо пишешь качественный и чистый код.

Классно, если у тебя есть:

  • опыт в веб-разработке от 2-х лет
  • опыт на стеке React от 1 года
  • хорошее знание Javascript и его особенностей
  • умение писать чистый и понятный код
  • семантическая, кроссбраузерная и адаптивная верстка
  • опыт написания Unit-тестов
  • опыт командной разработки
  • опыт разработки по Agile-методологии

Что мы предлагаем:

  • Ты станешь сотрудником стратегически важной для страны атомной отрасли, которой в 2020 году исполнилось 75 лет. У нас сильная корп. культура, и теперь она для тебя.
  • У нас есть удалёнка! А ещё — уютный офис по адресу г. Москва, Каширское шоссе, 3, корпус 2, строение 4 (БЦ Сириус парк)
  • Амбициозных задач в Гринатоме много. Выбирай проект по душе и воплощай свои идеи. Они нам нужны.
  • Наш приоритет — твой рост. Для этого организовываем конференции, тренинги, онлайн-курсы, внешнее обучение.
  • ДМС с достойными клиниками после испытательного срока, который можешь пройти быстрее, потому что ты — молодец.
  • Белая ЗП, оплачиваем больничный и отпуск + годовой бонус и премии за то, что ты себя проявил. Уровень ЗП обсудим лично. Учтём твой опыт и мотивацию.