Рекрутер IT

Extyl набирает супергероев.

Присоединяйся к нам для покорения digital.

Лидеры рынка интеграторов/production. Личный кабинет для «Роснефти», документооборот для Volkswagen, дилерский портал для Cordiant, проекты для Сбербанка и Ростелекома — громкие проекты делаются здесь, внутри.

Своих не бросаем. Налаженная система онбординга, внутренняя википедия и конечно наставничество.

Рост в компании. Растем на 50-100% в год: сотрудники вырастают внутри своего отдела или возглавляя новые направления. Всегда есть чем заняться.

Жизнь внутри. У нас есть свой бар, кальян, ps4, настольный теннис, комната отдыха с массажным креслом. Можно работать из дома или из нашего офиса в Сити на 58 этаже. Каждый месяц — мини-корпоративы.

Бонусы сотрудникам. Содержим корпоративную библиотеку, проводим курсы обучения.

Что делать:

• Закрытие IT-вакансий (обычно в работе Backend и Frontend разработчики, аналитики, QA, Project менеджеры) в короткие, но адекватные сроки
• Сбор рекомендаций по потенциальным кандидатам
• Организация выходов новых сотрудников
• Участие в командных встречах HR

Что уметь:

• Опыт работы в кадровом агентстве/ in-house в подборе IT-персонала от полугода
• Не бояться работать с большими объемами в режиме многозадачности

Условия:

• Офис в Москва-Сити на 58 этаже с панорамным видом на город
• Возможность работать удалённо, частично удалённо
• Рабочий ноутбук и периферия
• Свой бар, кальян и массажное кресло
• Корпоративная библиотека
• Субсидии для обучения и роста сотрудников
• Наставничество & семинары
• Заработная плата: оклад
• Для всех сотрудников и их семей действует партнерская программа Extyl-Club - скидки в Аэрофлоте, X-Fit, re:store и еще десятке партнеров и клиентов компании