CTO
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
Описание вакансии
Условия работы
Дневник.ру - ведущая интернет-компания РФ в области информатизации образования. Продуктами компании ежедневно пользуются более 4 млн человек, наши ведущие площадки находятся в топ 50 посещаемых сайтов России и в топ 20 категории Образование в мире (по SimilarWeb).
Мы ищем человека, который возглавит разработку и сопровождение продуктов компании, будет развивать внутренние процессы и архитектуру сложных систем (большие нагрузка и объем данных, распределенные решения). Нам необходим сильный технический лидер с релевантным опытом для повышения эффективности работы команд и ускорения выпуска новой функциональности.
Мы ждем проактивный подход и высокую личную ответственность, взамен предлагаем минимум формализма и максимум возможностей для реализации полезных изменений.
От успешного кандидата мы ожидаем:
- Опыт работы (от 3х лет) в продуктовой и/или аутсорсинговой компании на позициях CTO, DevHead, руководитель отдела разработки, Solution architect, Technical project manager.
- Отличное понимание процессов разработки ПО по гибким методологиям от инициации до передачи в поддержку, подтвержденное опытом их построения/оптимизации.
- Желательно - реальный опыт настройки / развития / аудита подобных процессов.
- Широкий кругозор в области управления жизненным циклом программных продуктов: интернет-сервисы, веб-сайты, мобильные приложения. Представление о процессах бизнес-анализа, сопровождения ПО (Ops+DevOps), контроля качества, пользовательской поддержки, применительно к подобным продуктам.
- Опыт руководства/кураторства несколькими командами, опыт руководства тимлидами/функциональными руководителями, мотивации и развития как линейных специалистов, так и руководителей.
- Опыт оценки эффективности разработки ПО, выявления и устранения узких мест.
- Высшее техническое образование.
Задачи:
- Управление техническими отделами и командами разработки.
- Выстраивание эффективных процессов разработки, систематизация работы.
- Организация эффективной работы команды (в прямом подчинении 10+, вся команда 80+ человек).
- Разработка стратегии технологического развития Компании.
Бонусы
- Работу в продуктовой компании - без конвейера заказной разработки и поддержки легаси-систем внешних заказчиков.
- Широкие обязанности, большая ответственность.
- Возможность выбирать подходы и инструменты с минимумом бюрократии.
- Возможность влиять на продукт, продвигать решения, упрощающие дальнейшее сопровождение и повышающие масштабируемость продуктов.
- Гибкое начало рабочего дня.
- Высокий уровень компенсации (обсуждается индивидуально с каждым успешным кандидатом).
- Оформление по ТК РФ, «белая» заработная плата.
- Офис в бизнес-центре А класса, в пешеходной доступности от метро Горьковская/Выборгская/Петроградская.
- Своя кухня со сладостями/фруктами и большим выбором чая и кофе каждый день.
- Кикер и спортивный уголок.
- Мы социально ответственная Компания, мы за экологию - ведем раздельный сбор мусора, собираем макулатуру, батарейки.
- ДМС со стоматологией и плановой госпитализацией, офисный врач, страхование выезжающего за рубеж.
- Корпоративные мероприятия и тимбилдинги, мероприятия для детей сотрудников.
- Корпоративные скидки на фитнес.
- Электронная online-библиотека.
- Помощь в релокации, дополнительные условия для иногородних и иностранных кандидатов, помощь в оформлении документов, компенсация проезда до СПб.