Sales Development monster :)

Привет! Я Алексей Борисов, директор по контенту Skill Cup - одной из ведущих платформ онлайн-обучения в РФ. Мы делаем два продукта: 1) Платформу LMS 2) Образовательный контент.

Мы ищем клиентского менеджера - сейлза на контентное направление (2).

Наша аудитория – десятки тысяч пользователей, которые хотят учиться недорого, быстро и качественно. Мы следим за всеми тремя параметрами! Мы уже запустили курсы с такими авторами, как Максим Ильяхов, Алена Владимирская, экс-СЕО Альфа-Банка Алексей Марей.

Мы только запустили контентное направление и сразу стали быстро расти. Вы можете быстро вырасти вместе с нами, так как начинаете с эффектом низкой базы. Более того, Вы можете развиваться не только как специалист по работе с клиентами, но и как методолог обучения, продуктолог. В наших ближайших планах - не только масштабирование на рынке ДПО России, но также тестирование ниши школьного обучения и выход на американский рынок. Сейчас - шикарное время для онлайн-образования в РФ и мире.

Задачи:

• Продажи курсов Skill Cup в сегменте B2C и/или B2B.
• Администрирование доступов пользователей к платформе.
• Общение с клиентами, сбор обратной связи по продукту.
• Выдача сертификатов участникам, прошедшим обучение.
• Иные вопросы, связанные с обслуживанием наших пользователей.

Требования:

1. Опыт в обучении: вы уже работали раньше в сфере обучения или HR. Большой плюс, если Вы имеете опыт продаж, общения как с клиентами-физическими лицами, так и с корпоративными клиентами. Огромный плюс, если вы работали в корпоративных университетах в любой роли.

2. Навыки продаж: вы умеете продавать, анализируя потребность и предлагая, а не втюхивая. Вы знаете, какие есть этапы продаж. Вы умеете достигать плана продаж, а не просто общаться с клиентами.

3. Клиентский сервис: вам нравится сфера обучения и вы рады предлагать людям услуги обучения. Вы с удовольствием готовы решать возникающие у них технические проблемы. Вы понимаете, что Вы - лицо компании.

4. Soft skills: вы позитивны, терпеливы, многозадачны, умеете гибко реагировать на возникшие новые вводные. Вы сначала ищите решение и только потом идете к руководителю, если что-то не получается решить.

Формат сотрудничества:

• Первые три месяца: Оклад (45 000) + бонус с продаж (4% от суммы чека).
• Затем: Оклад (55 000) + бонус с продаж (5% от суммы чека).
• Работа в офисе компании Skill Cup (Белорусская) или удаленно (по желанию).