Business development manager

Alfamedia — это международное агентство по продвижению мобильных приложений в таких источниках как Facebook, Google, TikTok, In-app сети и пр.
Наши клиенты - топовые разработчики мобильных приложений. Вертикали - игры, екоммерс, сервисы, дейтинги, фитнес и многие другие.

В настоящее время мы находимся в поиске Bizdev managera, который готов развиваться в направлении работы с рекламодателями, а так же в проекте продажи креативов.
 

Обязанности:

• Привлечение новых рекламодателей – ведение полного цикла сделки от поиска до запуска (продажа услуг агентства продвижения мобильных приложений, продажа креативов)
• Взаимодействие с уже существующими новыми партнерами - согласование условий, установление долгосрочных отношений;
• Поиск точек роста и улучшений в моделях работы с рекламодателями, обеспечение стабильного роста;
• Контроль и анализ качества трафика;
• Частично привлечение новых рекламодателей и взятие лидов на проработку от руководителя;
• Регулярная отчетность;
• Проведение ежемесячных сверок и согласование документов:
• Посещение профильных мероприятий (конференций, митапов) и общение с партнерами.

Именно ты идеально подходишь на эту вакансию, если:

• Знаешь как работает рынок мобильной рекламы;
• Ты обладаешь навыками B2B продаж и готов поделиться успешными кейсами;
• Ты знаешь, что такое LTV/CPI/CPA и пр. и умеешь анализировать эти метрики;
• У тебя есть опыт работы в партнерской сети или в интернет-агентстве;
• Работал с такими сервисами как Appsflyer, Adjust и пр.
• Уверенно можешь общаться на английском.

Что мы готовы предложить:

• Комфортабельный офис в шаговой доступности от станций метро Чкаловская и Петроградская. Подход гибкий, рассматриваем гибридную или удаленную занятость;
• Новая техника (Mac);
• Для иногородних кандидатов есть релокационная поддержка;
• Возможность участия в топовых Российский и Иностранных конференциях;
• Удобный график работы с плавающим началом рабочего дня;
• Оформление по ТК РФ с 1-го дня, стабильная заработная плата (оклад + kpi);
• ДМС после испытательного срока, корпоративный английский, обучение (внутреннее и внешнее) по разным направлениям;
• Расширенная система нематериальной мотивации (и лояльности) сотрудников;
• Создаем все необходимые условия, окружаем профессионалами и экспертами своего дела.

Мы умеем эффективно работать и отлично отдыхать вместе!